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Home / Recruter

Un service pour votre entreprise
De l'analyse de vos besoins à l'intégration des nouveaux salariés

1

Premier contact

Première rencontre avec votre entreprise pour :

  • Comprendre votre fonctionnement et vos habitudes de recrutement.
  • S'informer sur les différents postes de travail.
  • Connaître vos perspectives.
Premier contact
2

Analyse des besoins

Analyse détaillée du poste à pourvoir, notamment :

  • Positionnement dans l'organisme.
  • Tâches liées au poste.
  • Objectifs qualitatifs et quantitatifs.
  • Préparation du plan d'intégration.
  • Conditions de travail.
Analyse des besoins
3

Présélection

Présentation du poste aux candidats :

  • La Miresem est en contact permanent avec des candidats disponibles
    immédiatement pour accéder à un emploi durable.
  • Nous présentons votre offre de manière détaillée aux candidats potentiels.
Présélection
4

Mise en relation

Rencontre du candidat sur le poste de travail :

  • Confirmation des tâches à effectuer et échanges avec le candidat.
  • Confirmation du plan d'intégration.
Mise en relation
5

Intégration

Appui à l'intégration du nouveau salarié :

  • A vos côtés durant les 6 premiers mois.
  • Contact hebdomadaire durant les premières semaines.
  • Identification des points positifs et des éléments à améliorer.
  • Validation du premier mois du salarié.
Intégration
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Bilan

Bilan de collaboration et évaluation de notre service.

Bilan

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